Ideen-Advokat
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* [[Arthur VanGundy|Arthur B. VanGundy]]: ''Techniques of Structured Problem Solving.'' New York 1981 ISBN 0-442-21223-2 | * [[Arthur VanGundy|Arthur B. VanGundy]]: ''Techniques of Structured Problem Solving.'' New York 1981 ISBN 0-442-21223-2 | ||
| + | * [[Michael M Luther|Michael Luther]]: ''[[Handbuch Kreativitätsmethoden|Das große Handbuch der Kreativitätsmethoden]].'' Bonn 2013. ISBN 3941965476 | ||
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Version vom 26. Juli 2014, 12:33 Uhr
Auf 1 Blick
Ideen-Advokat ist mehr eine personelle Zuordnung als eine Technik (Geschka 1979), die in der Evaluationsphase zum Einsatz kommt; dabei wird jeder, ggf. vorausgewählten Idee ein "Ideen-Advokat" zugeteilt, der dafür zuständig ist, die positiven Aspekte der Idee in der Gruppen-Evaluation zu benennen und ins Bewusstsein zu rufen. Die Zuordnung der Personen kann nach mehreren Kriterien erfolgen (z.B. ursprünglich Vorschlagender, starker Bezug zu einer Idee, verantwortlich für die Umsetzung, ...); dabei kann eine Person auch mehr als eine Idee betreuen. Im Verlauf der Evaluierungsphase, speziell in Abschnitten der Diskussion und Präsentation ist der Ideen-Advokat dafür verantwortlich, die Vorzüge "seiner" Idee hervorzuheben.
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Literatur
- Arthur B. VanGundy: Techniques of Structured Problem Solving. New York 1981 ISBN 0-442-21223-2
- Michael Luther: Das große Handbuch der Kreativitätsmethoden. Bonn 2013. ISBN 3941965476
