VIP-Scan

Auf 1 Blick

VIP-Scan ist eine Ideenauswahltechnik (nach Michael Luther 2007), die die klassische quantitative Punktauswahl um eine qualifizierte Drei-Plus-eins Stufen-Priorisierung ergänzt; sie kann auch als Vorauswahltechnik ("Energiecheck") eingesetzt werden, um Ideen, die nachfolgend als "Sprungbrett" genutzt werden sollen, vorzufiltern.

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Technikbeschreibung

Ausführung

Ähnlich der klassischen Punktbewertung erhalten alle Beteiligten eine, für jeden gleiche Anzahl von Klebepunkten, mit denen sie die gesammelten und zur Bewertung anstehenden Vorschläge priorisieren sollen. Anders aber als bei der Standard-Punktbewertung wird mit der "Stimmabgabe" nicht nur eine qualifizierte, sondern auch eine qualifizierte Aussage getroffen.

1. Alle Beteiligten erhalten jeweils 4 Punkte in den Farben rot, gelb, grün und blau, um sie auf die zur Auswahl stehenden Ideen zu verteilen; die Farben haben folgende Bedeutung:
   • rot = V (für Visionär/ Verrückt) drückt aus, dass die Idee als absolut zukunftsorientiert empfunden wird, auch wenn sie jetzt noch wenig Möglichkeiten hat, umgesetzt zu werden
   • gelb = I (für Innovativ) bringt zum Ausdruck, dass es sich um eine innovative Idee handelt, die auch heute schon Potenzial hat zur Umsetzung hat
   • grün = P (für praktisch) bezeichnet eine Idee, die eigentlich direkt reif für eine Umsetzung ist
   • blau = S (für Special/ spezielles (individuelles) Highlight) wird für die Ideen verwendet, die für jeden ganz individuell ein spezielles Highlight (eine Art persönlicher Favorit) darstellen
2. Alle Teilnehmer verteilen ihre Punkte beliebig, wobei auch mehrere Punkte eines "Punktgebers" auf eine Idee entfallen können (z.B. blau und ...)
3. Anschließend werden die Punkte zusammengezählt und in eine vierspaltige Liste übertragen, wobei Ideen auch in mehreren Spalten vorkommen können, wenn sie z.B. mehrere verschiedenfarbige Punkte auf sich vereinen.

   Alternativ kann ein Vorschlag, der mehrere, verschiedenfarbige Punkte auf sich vereinigt auch in der Spalte bzw. in dem Feld platziert werden, von dessen Farbe er die meisten Punkte trägt (Bsp. 3 rote, keinen blauen, 2 gelbe, 7 grüne Punkte = grüne Spalte, in der Höhe der Zeile "7").

4. Die Gruppe schaut sich gemeinsam die Ergebnistabelle an und trifft eine Entscheidung über die weitere Vorgehensweise.

Nutzen

• Qualifizierte Erstauswahl auch aus einer Vielzahl von Ideen.

Literatur

• Michael Luther: Das große Handbuch der Kreativitätsmethoden. Bonn 2013. ISBN 3941965476